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Las 5 habilidades de negociación más importantes que debes dominar

Las negociaciones a veces se atascan. A veces llegan a un punto muerto en el que resulta imposible avanzar o, directamente, nos suponen un sacrificio que apenas podemos asumir. Las negociaciones pueden ser difíciles o no, pero siempre es bueno tener varios puntos claros en la cabeza para que el proceso se vuelva mucho más sencillo.

Felicidad del empleado

¿Futbolín en la oficina y sushi los viernes? La felicidad del empleado es otra cosa

No fue el primero que trabajó en la felicidad de sus compañeros, pero sí fue el primero que lo estandarizó en la cultura de la empresa moderna. Cuando Google promocionó al ingeniero Chade-Meng Tan al puesto recién creado de ‘Jolly Good Fellow’ –algo así como ‘El buen compañero’–, su carrera y la cultura de Silicon Valley dio un giro de 180 grados.

growth hacking

Growth Hacking: qué es y cómo se aplica en los negocios

Growth Hacking es un término acuñado por Sean Ellis, business angel con inversiones en Dropbox, para definir una estrategia según la cual se persigue el crecimiento de una empresa mediante técnicas de analítica, creatividad y curiosidad; es decir: trabajando la venta orgánica y reduciendo el gasto al mínimo posible.

Auge y caída de Atari: cuando la cultura de empresa lo es absolutamente todo

Crearon el videojuego moderno. Inventaron Silicon Valley. Levantaron un imperio de píxeles. Pusieron la industria a sus pies y cuando lo tenían todo, se derrumbaron y enterraron sus vergüenzas en un desierto de Nuevo México. La historia de Atari –con potencial para convertirse en una película enorme– ayuda a  entender algunas de las lecciones más importantes en la trayectoria de un negocio desde su nacimiento hasta su consolidación y posterior caída.

CEO a los 20

“Me convertí en CEO a los 20 años y esto es lo que aprendí”

La digitalización del mundo ha propiciado –entre otras cosas– que personas muy  jóvenes asuman cargos directivos en compañías de reciente creación. Los trabajos relacionados con el big data o las redes sociales requieren una especialización tan actual, tan novedosa, que en muchos casos la experiencia ha dejado de contarse como un grado.

Lecciones de fútbol para los negocios

¿Eres el Balón de Oro de tu empresa? Lecciones de fútbol aplicadas a los negocios

El fútbol tiene mucho de negocio, sobre todo en lo referente a la élite. En este texto no entraremos a valorar los pormenores de la industria futbolística; repararemos, en cambio, en aquello que comparte el llamado ‘deporte rey’ con las dinámicas de cualquier compañía. En las enseñanzas que todo equipo profesional puede dejarnos para nuestro negocio.

Cómo luchar contra el miedo al cambio

Miedo al cambio: ideas para combatir la incertidumbre y salir victorioso

Ocurre a menudo, también con Holded: hay quien prefiere conservar su antiguo sistema de gestión de empresa, aunque éste sea aburrido y fatigoso, a dar el salto y pasarse a una aplicación mucho más ligera, sencilla y eficiente. Es el miedo al cambio, una sensación presente en todos los rincones de la vida: trabajo, familia, vivienda, vehículo, etc.

¿Qué es una blockchain y para qué se utiliza?

Después de las criptomonedas, el concepto asociado a las finanzas y la tecnología que más repercusión está teniendo durante los últimos tiempos es el llamado blockchain. En español, ‘cadena de bloques’. Aparentemente se trata de una idea de difícil digestión que, sin embargo, una vez que se profundiza en ella no lo es tanto. En el presente artículo trataremos de hacerla comprensible.

Antes de explicar su funcionamiento, es importante entender que hay muchas cadenas de bloques, tantas como queramos. Pueden estar interconectadas y pueden usarse para muchas cosas distintas. Las hay de dos tipos, públicas y privadas. Las primeras son sobre las que trabajan bitcoin o ethereum, y son de acceso libre. Las segundas tienen usos concretos y solo pueden entrar quienes digan los propietarios.